para mejorar la eficiencia y competitividad de las empresas. Una de las herramientas Palabras clave: reingeniería, administración, empresas. ABSTRACT.
de cobro que posee la empresa. La importancia de clasificar las empresas según su tamaño viene dada por las ayudas o subvenciones que existen en diferentes comunidades autónomas, o a nivel nacional, para apoyar la creación de empresas, pues ello supone la generación de puestos de trabajo. CAPÍTULO I LAS PYMES EN MÉXICO - UNAM relevancia que reviste este tipo de empresas y la necesidad de fortalecer su desempeño, al incidir éstas de manera fundamental en el comportamiento global de las economías nacionales; de hecho, en el contexto internacional se puede afirmar que el 90% o un porcentaje superior de las unidades económicas totales está conformado Administración de Micro y Pequeñas Empresas - UNAM 2 Comisión de Desarrollo de la Pequeña y Mediana Empresa del Senado de la República, Instituto de Ingeniería de la UNAM, Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey. “Talleres para la Promoción de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa” Propuestas de Políticas de Promoción. 12 de junio al 25 de noviembre de 1998, p.3
DEFINICION DE EMPRESA Y SU CLASIFICACIÓN REGLAMENTO para la Clasificación de Empresas y ... Afiliación y el de inscripción de las empresas en el Seguro de Riesgos de Trabajo para manifestar la información a que se refiere el artículo 8 de este Reglamento. Artículo 8. El patrón deberá manifestar en los formularios de inscrip-ción de las empresas en el Seguro de Riesgos de Trabajo, que para el ADMINISTRACION Y GESTION DE LAS ORGANIZACIONES Profesor Titular Regular del Área de Administración, Facultad de Ciencias Económicas-UNaM, en las asignaturas de Relaciones Públicas, Administración, Comercialización. Profesora de Posgrado en el Área de Marketing y Administración. Directora de la carrera de Posgrado “Maestría en Administración Estratégica de Negocios”. C CONFLICTOS DE TRABAJO M - UNAM día, el ‘‘campo de batalla’’ es una mesa de negociaciones. La empresa ha dejado de concebirse como un escenario de boxeo, y ha comenzado a verse en su dimensión comunitaria. No obstante los significativos logros que trabajadores y patrones han con-seguido en sus relaciones, con base en la madurez y una creciente voluntad
Unidad 8. Proceso administrativo - UNAM la dirección de la empresa, mediante la formulación de estrategias y toma de decisiones. Desde un punto de vista sistémico, la planeación involucra a toda la organización y las decisiones que se toman afectan a todo el sistema; por tal motivo, debe abordarse con un enfoque integral. Dentro de los propósitos de la … CAPÍTULO 30 - UNAM consecuencias específicas, según la intervención que la voluntad de las partes 536 ÓSCAR HERNÁNDEZ ÁLVAREZ 2 Derecho del trabajo, Buenos Aires, Librería El Ateneo, 1960, p. 334. Este libro forma parte del acervo de la Biblioteca Jurídica Virtual del Instituto de Investigaciones Jurídicas de la UNAM 1.1 MARCO CONCEPTUAL L - UNAM Facultad de Economía UNAM 1 1.1 MARCO CONCEPTUAL os impuestos son uno de los instrumentos de mayor importancia con el que ejemplo, un impuesto sobre las utilidades de las empresas, en este caso no es posible . Marco Conceptual Facultad de Economía UNAM 7 que se presente la re percusión, sin embargo, sucede lo contrario en el impuesto sobre
El crédito como valiosa herramienta de la administración El crédito es fundamental para la existencia y desarrollo de las empresas. Desde el punto de vista mercadotécnico permite aumentar los volúmenes de venta, que a su vez disminuye los costos unitarios y permite a determinados sectores de la población integrarse al mercado consumidor. FUNDAMENTOS DE ECONOMIA - UNAM ción de la totalidad de las utilidades y pérdidas generadas por cada compañía de un mismo propietario. A la base gra- vable de una empresa con utilidades se restan las pérdidas de las otras que per- tenezcan al mismo consorcio y de esta manera se disminuye el ISR a pagar. Contabilidad nacional. Datos deta- La empresa y su clasificación - Monografias.com Introducción; En el siguiente trabajo tiene como objetivo clasificar las funciones de las empresas, determinar los requisitos para poder crear un bien o servicios, clasificar los órganos de la empresa.. La Empresa Mercantil ha ido evolucionando a través de los tiempos. En su acepción amplia, empresa es toda actividad humana organizada para la consecución de un fin, sea económico o no.
junio de 2009, establece que el tamaño de la empresa se determinará a partir del obtenido del número de trabajadores multiplicado por 10%; más el monto de las ventas anuales por 90%. Y esta cantidad debe ser igual o menor al Tope Máximo Combinado de cada categoría, que va desde 4.6 en el caso de las micro, hasta 250 para las medianas.
ámbito de actuación TEMA 2: Clasificación de la empresa ...
